İşe alımda nelere dikkat edilmeli? İşe alım sürecinde en önemli kriterlerden biri adayın güçlü iletişim becerisine sahip olması, farklılıklara uyum sağlama ve gelişmeye istekli olmasıdır. Personel seçiminde nelere dikkat edilir? Doğru Personeli Seçmek İçin 7 Önemli Nokta Boş pozisyonunuzun gereksinimlerini doğru bir şekilde belirleyin. … Rakiplerinizin iş ilanlarını inceleyin. Mülakatta dürüst olun. … Mümkünse iki mülakat gerçekleştirin. … Önyargılarınızı tanıyın. … Adayın uyumluluk düzeyini belirleyin. … Personel seçme sürecine yeterli zaman ayırın. İşe alım süreci nasıl olmalı? Personel alım sürecinin aşamalarını şu şekilde sıralayabiliriz: İş tanımı hazırlanması … İş ilanının yayınlanması … 3. Pozisyona başvuran adaylar … Başvuruların değerlendirilmesi ……
Yorum Bırak